8月に米国経済に追加された16万2,000の非農業部門の雇用のうち、女性が15万8,000を占めた。これは新規保有資産の約97.5％に相当し、この数字は他の雇用統計を相対的に地味なものに見せている。
労働省は9月4日に雇用状況報告書を発表し、性別別の内訳が直ちにニュースの見出しとなった。女性の非農業部門の雇用者数は7974万9000人となり、非農業雇用全体に占める割合が50.1%に達した。
異常ではなくパターン
これは1か月の偶然ではありません。2025年1月以来、米国の純増雇用の約86％を女性が占めています。その主な要因は、医療、私立教育、レジャーおよびホスピタリティ分野に集中しており、これらの分野では従来から女性労働者の割合が高くなっています。
一方、従来男性が主導してきた産業は逆の方向に進んでいます。建設業と製造業は保有資産を削減し、雇用を増やしているセクターと減らしているセクターが明確に性別によって分かれている二重労働市場を生み出しています。
8月の成人女性の失業率は3.5％に低下し、全体の4.1％より0.6パーセンテージポイント低くなりました。
8月の強さには、注目すべき注意点も伴った。7月には、労働力と給与の減少のすべてが女性によって占められた。
なぜサービス業が中心的な役割を果たしているのか
女性の雇用増加が医療、教育、レジャーおよび宿泊業に集中していることは、どの政権の政策にも先立つ構造的な現実を反映している。高齢化した人口は医療従事者への需要を継続的に拡大させている。パンデミック後の正常化は、宿泊業の職位を引き続き埋めている。また、教育分野の採用は、独自の季節的および人口動態的なサイクルに従う傾向がある。
一方、建設と製造業は、金利の上昇により建設活動が抑制され、貿易政策に関する継続的な不確実性に直面しています。
市場と金融政策における数字の意味
8月の全体の失業率4.1％は横ばいを維持し、経済が急激な緩和を正当化するほど十分に冷え込んでいるわけではないことを示唆している。
しかし、逆の側面も重要です。生み出されている仕事の多くが低賃金のサービス業に偏っており、高給の建設業や製造業の職が失われている場合、消費者の購買力への全体的な影響は、表面的な数値が示すほど明確ではありません。ホスピタリティ業での雇用増加と製造業での雇用減少は、同じ経済的重みを持ちません。