Nghiên cứu của Google DeepMind cho thấy sự hợp tác của AI, chứ không phải khả năng cá nhân, là động lực thúc đẩy thay đổi kinh tế

ChainCatcher tin tức, theo báo cáo từ DeepMind Institute, các nhà nghiên cứu của Google DeepMind là Alex Imas, Andrew Koh và đồng sáng lập Shane Legg đã đăng bài viết cho rằng, sự cải thiện năng lực của các tác nhân AI chỉ ảnh hưởng dần dần đến tiền lương và giá cả. Chỉ khi năng lực hợp tác giữa nhiều tác nhân vượt qua ngưỡng “hợp tác siêu việt”, thì sự tập trung thị trường, việc làm và tiền lương mới xuất hiện sự thay đổi đột biến. Bài viết chia sự phát triển của AI thành bốn giai đoạn: AGI tối thiểu, AI siêu thành thạo, AI siêu hợp tác và ASI. Bài viết chỉ ra rằng, hiện tại các tác nhân AI có năng lực cá nhân mạnh nhưng khả năng hợp tác yếu, nên sự thay đổi về tiền lương và vị trí công việc sẽ xảy ra trước sự thay đổi trong cấu trúc doanh nghiệp. Các tác giả kêu gọi xây dựng các tiêu chuẩn đánh giá năng lực tổ chức của nhiều tác nhân.