このエスプリと文化に対して、深い敬意を表します。 言論の自由を真正に尊重し、私たちが見ているようなガバナンス戦争で従業員の考えや発言を罰する企業はごく少数です。 分散型でコミュニティ主導のエコシステムを構築する企業にとって、これは極めて重要です。従業員は必然的に異なる意見を持ち、ガバナンスの議論に参加したいと考えるでしょう。彼らはまず第一にコミュニティメンバーであり、ユーザーであり、コイン保有者です。彼らも利益を賭けています。 @jswihart に拍手を送ります。 これは一部の人が言うようにバグではなく、特徴です。
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