我參加了一場與異端學院、FIRE 及其他自稱為致力於開放探究與大學改革的異見思想家相關團體的會議。 我的印象是，他們大多認為大學是健康的機構，僅需小幅調整。一份修訂後的使命聲明、一項政策的微調，或一位支持他們喜愛話術的大學校長，都被視為足以解決問題。他們幾乎沒有意願去考慮問題可能深得多。 那些自稱為改革者的人，似乎不願正視這些機構已變得多麼根本性地崩壞。 有趣的是，一些最常談論文明對話的人，在面對「大學可能需要更大結構性改革」的討論時，卻提高了音量並顯得煩躁不安。 他們對開放探究的承諾，似乎僅限於他們所定義的範圍內。他們的異見已發展出自己的正統觀念。 這些團體或許批評大學，但他們仍深深投入於大學的正當性。他們提出有限或瑣碎的變革，卻保留了相同的領導結構、激勵機制、官僚體系與權力集中。
