1985ء میں، امریکہ کی سب سے طاقتور ٹیکنالوجی کمپنی IBM تھی۔ یہ اس دور کا بھاری جہاز تھا، جس کا عالمی سب سے زیادہ مارکیٹ کی قیمت اور سب سے زیادہ منافع تھا۔ اس وسیع امپائر کو چلانے کے لیے، IBM نے تقریباً 400,000 ملازمین کو ملازمت دی۔ IBM میں داخل ہونا ایک خاندان کے لیے مستحکم درمیانی طبقے کی زندگی کا مطلب تھا۔ اس دور میں، کمپنیوں کے لیے توسیع کا منطق لکیری تھا: زیادہ پیسہ کمانے کے لیے، زیادہ لوگوں کی ضرورت تھی۔ IBM کی خوشحالی نے 400,000 درمیانی طبقے کے خاندانوں کی عزت کے ساتھ زندگی کو سیدھا سہارا دیا، اور اس کے اردگرد کے سروسز کے شعبوں میں ملینوں نوکریاں پیدا کیں۔ یہ ایک ایسا کپٹلزم تھا جس میں فائدہ سب تک پہنچتا تھا۔ اب دیکھتے ہیں۔ آج کا ٹیکنالوجی کا بادشاہ Nvidia (انویدیا) ہے۔ انflation کے بعد، آج Nvidia کی مارکیٹ ویلیو IBM کے وقت کے مقابلے میں 20 گنا ہے، اور منافع کا سائز 5 گنا ہے۔ قدیم منطق کے مطابق، Nvidia ایک ملینوں ملازمین والی عظیم شاہکار ہونا چاہئے؟ حقیقت بالکل الٹ ہے۔ Nvidia کے مجموعی ملازمین صرف تقریباً 30,000 ہیں، جو قدیم IBM کے مقابلے میں صرف دسواں حصہ ہے۔ یہ ایک عظیم کامیابی ہے، لیکن اس سے خوفناک سوال بھی اٹھتا ہے: 20 گنا دولت پیدا کرنے کے لیے صرف دسواں حصہ طاقتِ انسانی درکار ہوتی ہے۔