Laporan Anthropic, yang diterbitkan pada Jumaat, menyatakan bahawa komposisi tenaga kerja dan pekerjaan syarikat itu berubah secara signifikan sepanjang tahun lalu. Anthropic menyatakan bahawa jumlah pekerja peringkat junior di jabatan teknikal turun daripada 21% kepada 14% daripada jumlah tenaga kerja di jabatan tersebut sejak awal 2025. Peratusan pekerja teknikal junior baharu turun daripada 27% kepada 9%.
Anthropic menyatakan bahawa pasukan teknikal menurun daripada 61% kepada 56% daripada keseluruhan tenaga kerja. Anthropic mengaitkan penurunan ini sebahagiannya kepada pengembangan semula fungsi perniagaan secara semula jadi seiring pertumbuhan syarikat. Anthropic juga mengaitkan penurunan ini kepada alat pengaturcaraan yang semakin membolehkan pekerja bukan teknikal membuat perisian sendiri.
Laporan Anthropic menyatakan bahawa data kalender menunjukkan masa pertemuan setiap pekerja meningkat 20% berbanding setahun yang lalu. Masa pertemuan untuk penyumbang teknikal meningkat 16% dalam tempoh yang sama. Anthropic menyalurkan peningkatan ini kepada kepentingan kepercayaan dan tanggungjawab manusia. Pekerja berulang kali menggambarkan koordinasi muka ke muka sebagai sangat diperlukan.
Seorang pekerja dilaporkan menggambarkan tekanan berterusan di Anthropic untuk bergerak secepat mungkin dan menggunakan Claude untuk segala perkara. Dalam tinjauan April 2026, 27% pekerja mengatakan Claude telah meningkatkan produktiviti pekerja. Sebanyak 20% lagi mengatakan tugas pekerja telah berubah dari melakukan kerja kepada menguruskan contoh Claude. Seorang jurutera membandingkan pengurusan beberapa contoh Claude dengan menjaga kanak-kanak yang setiap satu menuntut perhatian yang sama. Laporan itu menunjukkan bahawa perhatian dan penilaian manusia semakin menjadi penghalang kepada produktiviti kerana Claude menghasilkan jumlah teks yang besar yang perlu dibaca dan disusun.
Laporan Anthropic berhujah bahawa pengambilan AI telah meningkatkan produktiviti, dengan merujuk kepada lebih banyak kod per orang, lebih banyak jualan ditutup per wakil, dan lebih banyak kontrak diproses. Anthropic mengakui bahawa lebih banyak kod tidak semestinya bermaksud kod yang lebih baik atau kesan perniagaan yang lebih besar. Namun, Anthropic menyatakan bahawa syarikat tersebut tidak mendapati sebarang petunjuk bahawa kualiti kod sedang menurun.
Anthropic berhujah bahawa trend tempat kerja syarikat itu boleh menunjukkan bagaimana AI akan mengubah organisasi kerja, perekrutan, dan permintaan tenaga kerja di seluruh ekonomi. Anthropic berasaskan hujah itu sebahagiannya kepada sejauh mana syarikat itu telah mengorganisir aliran kerja berdasarkan AI.
Laporan Anthropic Menunjukkan Perubahan Tenaga Kerja dan Masa Pertemuan yang Meningkat Semasa Penerapan AI
FLASH AIKongsi
Ringkasan
Laporan terkini Anthropic, yang dikeluarkan pada 18 Oktober 2026, menonjolkan semula bentuk tenaga kerjanya yang berkaitan dengan pengambilan AI. Kakitangan teknikal peringkat awal turun dari 21% kepada 14% dalam pasukan teknikal, dengan jumlah pekerjaan baru turun dari 27% kepada 9%. Pasukan teknikal kini mewakili 56% daripada tenaga kerja, turun dari 61%, kerana kakitangan bukan teknikal lebih kerap menggunakan alat pengkodan. Masa mesyuarat meningkat 20% secara keseluruhan, 16% untuk kakitangan teknikal. Sesetengah orang melihat alat AI seperti Claude sebagai pendorong produktiviti, manakala yang lain merasa kini mereka mengurus AI berbanding melakukan kerja. Perubahan ini memberi kesan kepada indikator teknikal dan perasaan pasaran yang lebih luas yang direfleksikan dalam indeks takut dan serakah.
Sumber:Tunjukkan artikel asal
Penafian: Maklumat yang terdapat pada halaman ini mungkin telah diperoleh daripada pihak ketiga dan tidak semestinya menggambarkan pandangan atau pendapat KuCoin. Kandungan ini adalah disediakan bagi tujuan maklumat umum sahaja, tanpa sebarang perwakilan atau waranti dalam apa jua bentuk, dan juga tidak boleh ditafsirkan sebagai nasihat kewangan atau pelaburan. KuCoin tidak akan bertanggungjawab untuk sebarang kesilapan atau pengabaian, atau untuk sebarang akibat yang terhasil daripada penggunaan maklumat ini.
Pelaburan dalam aset digital boleh membawa risiko. Sila menilai risiko produk dan toleransi risiko anda dengan teliti berdasarkan keadaan kewangan anda sendiri. Untuk maklumat lanjut, sila rujuk kepada Terma Penggunaan dan Pendedahan Risiko kami.