क्रिप्टो.कॉम ने एआई विस्तार रणनीति के साथ 12% कर्मचारी कमी की घोषणा की

गुरुवार को, Crypto.com ने अपने सीईओ क्रिस मार्शजेलेक के बयान के अनुसार, कृत्रिम बुद्धिमत्ता में व्यापक संगठनात्मक जोर देने के साथ अपने कर्मचारियों की संख्या लगभग 12% घटा दी।

घोषणा X पर एक पोस्ट के माध्यम से आई, जहां Marszalek ने इन बर्खास्तगी को कंपनी भर में AI एकीकरण की एक व्यापक रणनीतिक दिशा-निर्धारण के हिस्से के रूप में प्रस्तुत किया। सिंगापुर स्थित क्रिप्टो प्लेटफॉर्म स्वचालन और मशीन लर्निंग के आसपास संचालन को पुनर्गठित करने वाली बढ़ती हुई कंपनियों की सूचि में शामिल हो गया है।

“हम उन कंपनियों की सूचि में शामिल हो रहे हैं जो व्यापक स्तर पर AI का एकीकरण कर रही हैं,” मार्शेलेक ने लिखा। “जो कंपनियाँ तुरंत इस परिवर्तन को नहीं करतीं, वे असफल हो जाएंगी।” उन्होंने यह भी जोड़ा कि ऐसे संगठन जो तेजी से काम करते हैं और उन्नत AI उपकरणों को शीर्ष प्रदर्शनकर्ताओं के साथ जोड़ते हैं, “एक ऐसे पैमाने और सटीकता तक पहुँच सकते हैं जो पहले असंभव थी।”

परिवर्तन के हिस्से के रूप में, मार्शलेक ने कहा कि कंपनी ने एक “लक्षित ~12% कर्मचारी कमी” लागू की है, जो नए AI-संचालित दिशा के साथ संगत नहीं हैं। उन्होंने नोट किया कि प्रभावित कर्मचारियों को सूचित कर दिया गया है और उन्हें संक्रमण समर्थन प्रदान किया जा रहा है।

कंपनी ने यह नहीं बताया कि कितने कर्मचारी प्रभावित हुए या किन विभागों में सबसे अधिक कटौती हुई। Crypto.com पहले भी डिजिटल संपत्ति क्षेत्र में मंदी के दौरान कई चरणों में नौकरियों काट चुकी है, जो क्रिप्टो कंपनियों के भरपूर लागत कम करने के प्रवृत्तियों को दर्शाती है।

मार्शलेक ने जोर देकर कहा कि पुनर्गठन को लंबे समय तक विकास के लिए कंपनी को स्थित करने के उद्देश्य से डिज़ाइन किया गया है, और कहा, “यह नया आधार हमें निरंतर सफलता के लिए तैयार करता है।” उन्होंने चले जाने वाले कर्मचारियों के लिए प्रशंसा भी व्यक्त की, और उनके कंपनी के विकास में योगदान की सराहना की।

मार्शलेक के X पोस्ट पर कई टिप्पणीकर्ताओं ने इस कदम का विरोध किया। “AI का उद्देश्य कार्यबल को कम करना नहीं है; इसका उद्देश्य उत्पादकता में वृद्धि करना है,” एक व्यक्ति ने मार्शलेक के X पोस्ट पर जवाब दिया।

यह कदम वित्तीय प्रौद्योगिकी और क्रिप्टो कंपनियों के भरपूर बदलाव को दर्शाता है, जहाँ AI अपनाना संचालन की दक्षता, उत्पाद विकास और अमेरिकी और वैश्विक बाजारों में प्रतिस्पर्धी स्थिति से अधिक जुड़ रहा है।

• क्रिप्टो.कॉम ने अपने कर्मचारियों का 12% क्यों काट दिया?
  कंपनी ने कहा कि इन बर्खास्तगी का उद्देश्य संपूर्ण उद्यम स्तर पर एआई एकीकरण और संचालनात्मक पुनर्गठन की ओर जाने के साथ सुसंगत है।
• एसी के सीईओ ने एआई अपनाने के बारे में क्या कहा?
  क्रिस मार्शजालेक ने कहा कि ऐसी कंपनियाँ जो एआई को जल्दी से अपनाने में विफल रहती हैं, वे पीछे रह जाने या पूरी तरह से असफल होने का जोखिम उठाती हैं।
• क्या बर्खास्तगी के बाद कर्मचारियों को समर्थन दिया गया?
  हाँ, Crypto.com ने कहा कि प्रभावित कर्मचारियों को सूचित किया गया और उनके स्थानांतरण में मदद के लिए संसाधन प्रदान किए गए।
• क्या यह क्रिप्टो और फिनटेक में एक व्यापक प्रवृत्ति का हिस्सा है?
  हाँ, कई कंपनियाँ अमेरिका और वैश्विक बाजारों में कार्यक्षमता में सुधार और स्केलिंग के लिए AI को अपना रही हैं।