Stratégie pour contribuer annuellement 250 $ aux comptes enfants des employés de Trump, faire correspondre 1 000 $ de fonds de démarrage pour les nouveau-nés

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La stratégie a rejoint l'« Engagement des entreprises pour l'Amérique » dans le cadre de la réglementation gouvernementale sur les cryptomonnaies, en s'engageant à verser 250 $ par an aux comptes Trump des enfants des employés américains éligibles. Pour les nouveau-nés à partir de 2025, l'entreprise correspondra le fonds de démarrage de 1 000 $ sur la chaîne. Cette initiative soutient l'éducation financière des jeunes et l'adoption d'habitudes d'investissement à long terme.

Message de BlockBeats, le 5 août : Strategy a annoncé son adhésion au programme « Engagement d'investissement aux États-Unis », versant 250 dollars par an pour chaque enfant mineur des employés américains éligibles sur le compte Trump (compte 530A), sans restriction concernant l'année de naissance de l'enfant. Pour les enfants nés le 1er janvier 2025 ou après, une contribution unique de 1 000 dollars correspondant aux fonds de démarrage fournis par le gouvernement américain sera également ajoutée.


Phong Le, président et PDG de Strategy, a déclaré : « Les comptes Trump et l'initiative d'investissement aux États-Unis peuvent construire un avenir financier plus solide pour les enfants américains. L'entreprise correspondra au dépôt initial de 1 000 dollars du gouvernement et fournira des contributions annuelles supplémentaires aux enfants éligibles des employés. Ces comptes peuvent encourager l'éducation financière, une pensée à long terme et la culture de l'épargne et de l'investissement dès le plus jeune âge — des objectifs qui s'alignent étroitement sur les valeurs de Strategy et sa confiance optimiste en l'avenir. »


Le compte Trump est un compte d'épargne-retraite à report d'impôt destiné aux mineurs de moins de 18 ans, investissant dans des fonds indiciels américains à faibles frais. Les enfants nés entre 2025 et 2028 recevront une allocation initiale unique de 1 000 dollars américains du Trésor américain après inscription. Le projet de Strategy sera lancé après la publication des directives finales du Trésor américain et la mise en place de l'infrastructure de contributions employeurs. L'entreprise a déjà annoncé ce programme à ses employés lors de réunions trimestrielles internes et partagera les détails d'inscription avec les employés éligibles avant le lancement.

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