Les dirigeants de Samsung et de SK Hynix sont sous investigation concernant des accords de primes syndicales

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Un groupe d'actionnaires appelé « Siège du mouvement des actionnaires de Corée » a rapporté le 5 août que le Bureau de police du sud de Gyeonggi a confié deux affaires à ses unités d'enquête première et seconde. Le 22 juillet, le groupe a déposé une plainte auprès du Bureau national d'enquête de l'Agence nationale de police, accusant les dirigeants de Samsung et de SK Hynix de violation de confiance en vertu de la Loi sur la sanction renforcée des crimes économiques spécifiques. La plainte affirme que les dirigeants ont accéléré des accords de primes avec les syndicats sans évaluation appropriée. Ces accords, entrés en vigueur en mai, prévoyaient que Samsung offre une prime de 10,5 % provenant des gains de performance des semi-conducteurs et que SK Hynix alloue 10 % de ses bénéfices à des primes aux employés. L'affaire a attiré l'attention dans le cadre d'informations plus larges sur la chaîne et de préoccupations potentielles liées à une violation de la sécurité en matière de gouvernance d'entreprise.

Odaily星球日报 rapporte que, selon un groupe d'actionnaires nommé « Siège du mouvement des actionnaires coréens », le 5 août, le bureau de police du sud de la province de Gyeonggi a attribué deux affaires respectivement aux départements d'enquête premier et deuxième pour ouverture d'enquête.

Le groupe a déposé une plainte le 22 juillet auprès du Bureau national d'enquête de la Police nationale, accusant le co-PDG de Samsung Electronics, Jeon Young-hyun, le vice-président Roh Tae-moon et le PDG de SK Hynix, Kwak Noh-jung, d'avoir conclu un accord sur les primes de performance avec le syndicat sans évaluation prudente, ce qui constituerait un abus de confiance au titre de la « Loi sur la sanction renforcée des crimes économiques spécifiques ».

(Note : La violation de confiance désigne le fait qu'un fiduciaire, tel qu'un cadre d'entreprise, viole intentionnellement la confiance placée en lui en abusant de ses pouvoirs pour gérer les biens d'autrui, c'est-à-dire les actifs de l'entreprise ou du constituant, causant ainsi un préjudice financier au constituant.)

L'accord mentionné dans la plainte ci-dessus a été mis en œuvre en mai de cette année — Samsung offrira une prime spéciale équivalente à 10,5 % des bénéfices issus de son activité semi-conducteurs, tandis que SK Hynix a mis en place un mécanisme de partage des bénéfices allouant 10 % du bénéfice opérationnel de son département semi-conducteurs aux primes des employés. (Wall Street Journal)

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