D'après Coinotag, Amazon prévoit de supprimer jusqu'à 30 000 postes dans ses équipes corporate à partir du 28 octobre 2025, dans le cadre d'un effort de restructuration visant à répondre aux excès d'embauche liés à la période de pandémie et à réduire la bureaucratie. Ces licenciements, les plus importants depuis 2022, concerneront environ 10 % de ses 350 000 employés corporate et affecteront des départements tels que les ressources humaines, la technologie et AWS. Cette initiative est motivée par la volonté du PDG Andy Jassy de rationaliser les opérations et de renforcer l'adoption de l'intelligence artificielle pour améliorer l'efficacité.
Amazon prévoit de supprimer jusqu'à 30 000 postes dans ses services administratifs en 2025 dans le cadre d'une restructuration.
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