La machine de licenciements liés à l'IA semble ralentir. En août, les entreprises ont attribué 3 462 suppressions d'emplois à l'intelligence artificielle, le chiffre mensuel le plus bas depuis décembre 2025. L'IA représente toujours environ 22 % de tous les licenciements signalés cette année jusqu'à présent.
Le chiffre d'août représente un recul spectaculaire par rapport à il y a seulement quelques mois. En mai, les licenciements liés à l'IA ont atteint 38 579, soit 40 % des licenciements totaux du mois et le niveau le plus élevé de suppressions d'emplois liées à l'IA depuis le début du suivi en 2023.
Les chiffres derrière le ralentissement
D'après les données de Challenger, Gray & Christmas, les licenciements liés à l'IA cumulés pour l'année avaient déjà atteint 87 714 d'ici mai 2026. Ce chiffre a dépassé le total annuel de 2025, soit 54 836, en à peine cinq mois.
Environ 54 % de tous les licenciements en 2026 ont cité l'IA ou l'automatisation comme facteur contributif. En 2025, ce chiffre était inférieur à 8 %.
Oracle a réalisé la plus grande réduction de personnel liée à l'IA de 2026, en supprimant environ 21 000 postes, soit environ 13 % de son effectif total.
Les réductions notables d’août proviennent de plusieurs noms familiers. TikTok a supprimé environ 250 postes liés à la fermeture d’installations. Etsy a réduit environ 12 % de son effectif, soit environ 220 positions concentrées sur le produit et l’ingénierie. Zillow a éliminé 500 postes. Rapid7 a supprimé environ 300 positions.
Au total, les licenciements technologiques en 2026 ont déjà dépassé 175 000.
Ce que cela signifie pour le marché de l'emploi et au-delà
Les 22 % des licenciements attribués à l'IA suggèrent que cette technologie est devenue une caractéristique permanente de la manière dont les entreprises envisagent la planification de la main-d'œuvre. Pour les travailleurs dans des postes impliquant un traitement répétitif de données, des scripts de service client ou une génération de contenu basique, les perspectives restent difficiles. Ce sont ces catégories les plus fréquemment citées dans les annonces de restructuration liées à l'IA.