傑夫·貝佐斯認為，成為億萬富翁可以源自於打造一款數百萬人自願購買的產品或服務，並駁斥了極端財富必然需要剝削的說法。 在五月的一次CNBC訪談中，亞馬遜（$AMZN）的創始人以一家小型漢堡餐廳為例，說明該餐廳因顧客喜愛其食物而擴展至數百甚至數千家分店。 貝佐斯表示：「如果數百萬人選擇你的服務，你最終會擁有10億美元，」並以In-N-Out Burger和Raising Cane’s等企業為例，指出這些企業的成長是由消費者需求驅動的。 他的訊息很簡單：規模源自價值創造，但「你的雞肉必須好吃。」 貝佐斯也反駁了員工應自動獲得公司更大份額利潤的觀點。他強調亞馬遜的入門級工資與福利，並指出紐約皇后區部分員工的時薪約為23美元，並享有醫療保障。 他質疑為何年收入約52,000美元的員工應面臨超過10,000美元的稅負，稱這種負擔「荒謬」。 貝佐斯表示，如果能提出令人信服的理由，證明多繳稅能實質改善普通員工的狀況，他願意考慮多繳稅。 他也倡議取消收入最低一半人群的聯邦所得稅。 這一立場與參議員伯尼·桑德斯和眾議員羅·卡納的提議形成對比，他們支持對億萬富翁徵收每年5%的財富稅。桑德斯認為，這些收入可用於資助托兒服務、醫療保險擴展和教師加薪等計劃。 貝佐斯更廣泛的論點是，財富創造應以企業是否創造出人們看重的產品來評判，而關於不平等的討論應單獨聚焦於稅收、工資和公共政策。
