阿里重組期間,通義團隊成員辭職,智譜 AI 執行長積極爭取離職人才

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AI summary icon精華摘要

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鏈上數據顯示,隨著阿里巴巴通義實驗室團隊內部變動,人才格局正在轉變。包括技術負責人林俊陽在內的多名核心成員已辭職。林俊陽於3月3日宣布離職,寫道:“me stepping down. bye my beloved qwen。”李開心與俞博文亦已離開,其中俞博文的職務由前DeepMind研究員周浩浩接任。智譜AI首席執行官唐傑公開表示希望招募這些離職員工。林俊陽的離職與通義實驗室的重組有關,該重組計劃將Qwen拆分為專業化團隊。有高管被指批評Qwen-3.5的發布為“半成品”。鏈上分析顯示,AI與加密貨幣領域仍存在不確定性。

1M AI News 監測,據晚點 LatePost 報導,阿里 Qwen 團隊技術負責人林俊旸於 3 月 3 日下午正式向阿里提出辭職,3 月 4 日凌晨在 X 上發文「me stepping down. bye my beloved qwen.」。Qwen 團隊成員 Kaixin Li 同日宣布離開。智譜 AI CEO 唐杰隨即在 X 上分別回應:對林俊旸回覆「cool. start a new journey」,對 Kaixin Li 回覆「join us, more focus」,公開表明招攬意圖。

同日離職的還有 Qwen 後訓練負責人郁博文,其工作由今年初加入通義實驗室的前 DeepMind 高級資深研究員周浩接任;Qwen Code 負責人惠彬原已於今年 1 月離職加入 Meta。據晚點報導,林俊旸的離職與 Qwen 團隊正在經歷的組織調整有關:通義實驗室計劃將 Qwen 從垂直整合體系拆分為預訓練、後訓練、文本、多模態等水平分工團隊,林俊旸的管理範圍被縮小,拆分方向也與他認為各團隊應更緊密結合的技術判斷不符。阿里內部有高層對除夕夜發布的 Qwen-3.5 並不完全滿意,稱其為「半成品」。林俊旸 1993 年出生,2019 年北京大學碩士畢業後加入阿里達摩院,2025 年成為阿里最年輕的 P10。

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