馬斯克的太空探索技術公司薪酬計劃可能達 1100 億美元

火星財經消息，6 月 6 日，在 SpaceX 即將以約 1.75 萬億美元估值上市之際，馬斯克已為自己設計了一套潛在價值最高達 1.1 萬億美元的股權激勵方案，並通過調整公司治理結構和註冊地，大幅提高未來股東挑戰該方案的難度。根據 SpaceX 招股書，馬斯克獲得的 13 億股 B 類超級投票權股份當前價值約 1750 億美元，若達成全部目標，潛在價值可升至 1.1 萬億美元。相關激勵要求 SpaceX 市值最高達到 7.5 萬億美元，同時包括建立擁有 100 萬人口的火星永久殖民地以及建設年算力達 100 太瓦的數據中心等目標。 報導稱，與 2018 年特斯拉 560 億美元薪酬方案在特拉華州法院遭推翻不同，SpaceX 已遷冊至得州，並在招股說明書中提前披露相關安排。根據得州法律，股東需持有至少 3% 的股份才能發起訴訟，在 SpaceX 約 1.8 萬億美元估值下，對應持股規模達到數百億美元。 此外，即使未完成業績目標，馬斯克仍可立即獲得相關股份的投票權。招股書顯示，馬斯克目前持有 SpaceX 約 85.1% 的投票權，IPO 後仍將保留約 82.4% 的投票權，並通過 B 類股票掌握董事會控制權。 多位治理和薪酬專家表示，該方案的核心目的不僅是激勵馬斯克實現長期目標，更在於確保其繼續牢牢掌控 SpaceX。分析人士指出，SpaceX 將作為一家「受控上市公司」運營，普通股東將無法享有與一般納斯達克上市公司相同的治理保護。