Coinbase 將裁減約 700 名員工，以因應較弱的 crypto 市場環境及人工智慧驅動的生產力提升。公司表示，此 14% 的員工減員旨在控制開支、簡化運營，並為 Coinbase 迎接人工智慧時代做好準備。
重點摘要：
- Coinbase 將裁減約 14% 的員工，影響約 700 名員工。
- 重組成本估計為 5000 萬至 6000 萬美元，主要用於遣散費。
- 管理層規劃組建規模較小的專注於人工智慧的團隊、減少管理層級，並加快執行速度。
Coinbase 裁員以控制成本並過渡至人工智慧
Coinbase Global Inc.（納斯達克：COIN）於2026年5月5日表示，將因應市場狀況與人工智慧整合進行重組，裁員約14%，影響約700名員工。向美國證券交易委員會（SEC）提交的8-K表格披露，此計畫旨在控制營運成本並優化人工智慧時代的運營，預計於2026年第二季度基本完成。
首席執行長布萊恩·阿姆斯壯於5月5日在X上發帖詳述了這一決定，寫道：
「今天，我做出了艱難的決定，將 Coinbase 的規模縮減約 14%。」
他指出，加密市場持續的 波幅 與 AI 工具帶來的快速生產力提升是主要驅動因素。儘管公司資本充足，其收入仍於各週期中波動，促使公司在較弱時期進行成本調整。阿姆斯壯補充說：「當前最大的風險是不採取行動。我們正及早且有目的地進行調整，以重建 Coinbase，使其變得精簡、快速且原生於 AI。我們需要回歸創業初期的速度與專注，並將 AI 置於核心。」
在申報文件中，Coinbase 評估總重組費用為 5000 萬至 6000 萬美元，主要為與遣散費及其他終止福利相關的未來現金成本。公司預計將在 2026 年第二季度確認大部分費用。受影響的員工將獲得包括基本工資、權益釋放和醫療保障在內的補償方案。
較小的專注於人工智慧的團隊旨在加速運營
除了裁員之外，這項重組還引入了旨在提升效率與速度的運營變更。管理層級將減少，經理們將被期望與團隊一起擔任個別貢獻者。公司也正轉向更小、以人工智慧為重點的單位，以更少的人力交付成果。阿姆斯壯對此轉型描述如下：
我們不僅在減少人員和降低成本，更在根本上改變運作方式：將 Coinbase 重建為一個智能體，並讓人類在其邊緣進行協調。
這些變更旨在簡化執行流程、減少協調成本，並更深入地將自動化融入日常工作中。
這項全面改革反映了 Coinbase 為加強長期韌性，同時適應技術和 crypto 行業的結構性變化所做的努力。8-K 表格警告稱，重組估計依賴於多項假設，包括當地法律和諮詢要求，實際數量可能有重大差異。阿姆斯特朗強調，儘管有這些變動，公司的使命仍將保持連續性，並總結道：「經過此次改革後的 Coinbase 將比以往更具能力實現我們的使命。」這項重組凸顯了 Coinbase 在不同市場週期中更高效運營的願景，並透過人工智慧在較小的團隊規模下提升生產力。