برطانیہ کا ملازمتی مارکیٹ دو الگ الگ حقائق میں تقسیم ہو رہا ہے۔ اگر آپ مصنوعی ذہانت کے نظاموں کو تعمیر، ڈپلوی یا منیج کر سکتے ہیں، تو ملازم داروں کے لیے لال کارپیٹ تقریباً بچھا دیا جا رہا ہے۔ اگر آپ نہیں کر سکتے، تو وہ لال کارپیٹ آپ کے نیچے سے کھینچ لیا جا رہا ہو سکتا ہے۔
PwC کے 2026 کے AI نوکریوں کے بارومیٹر کے مطابق، 2025 میں AI مہارت کی ضرورت والی برطانیہ کی نوکریوں کی تعداد 179,954 تک پہنچ گئی، جو 2024 میں تقریباً 112,000 سے بڑھ کر ہے۔ ایک سال میں 60 فیصد سے زائد کا اضافہ ہوا۔ اس کے برابر، مارچ 2026 تک برطانیہ بھر میں کل نوکریوں کی تعداد بنیادی سطح سے 27 فیصد کم تھی، جو ایک ایسے مزدور بازار کی تصویر پیش کرتی ہے جو AI کے تقسیم کے دونوں طرف مختلف طور پر ترقی اور تنگی کا تجربہ کر رہا ہے۔
ان اعداد نے ایک سخت کہانی بیان کی
AI مہارت والے مزدور کے لیے تنخواہ کا پریمیم 34.2% تک پہنچ گیا ہے۔ اس کا مطلب یہ ہے کہ 2024 میں یہ 11% تھا۔ یہ ایک آہستہ اضافہ نہیں ہے۔ یہ تقریباً ایک سال میں تین گنا ہو گیا ہے۔
اینڈیڈ ہائرنگ لیب کے ڈیٹا کے مطابق، فروری 2026 تک AI کا ذکر کرنے والی برطانیہ کی نوکریوں کی تعداد پانڈیمک سے پہلے کے سطح سے 127% زیادہ تھی۔
چارٹرڈ انسٹیٹیوٹ آف پرسنل اینڈ ڈویلپمنٹ نے پایا کہ 17 فیصد برطانوی ملازمین کا خیال ہے کہ اے آئی ٹولز اگلے 12 ماہ میں ان کی ملازمت کی تعداد کم کر دیں گے۔ اور جن میں نوکریوں کے کم ہونے کی توقع ہے، ان میں سے 26 فیصد کا خیال ہے کہ کٹوتیاں 10 فیصد سے زیادہ ہوں گی۔
سب سے زیادہ خطرے میں والے عہدے جونیئر مینجمنٹ کے عہدے، کلرکل کام، اور انتظامی فنکشنز ہیں۔
اینٹری لیول کی پوزیشنز خاص طور پر متاثر ہوئی ہیں۔ جونیئر لیول پر AI کے ساتھ متعلقہ کرداروں میں 2022 کے آخر سے جوان مزدوروں کی ملازمت میں تقریباً 20 فیصد کی کمی آئی ہے۔ سافٹ ویئر انجینئرنگ کی مدد، کسٹمر سروس، اور بنیادی ڈیٹا پروسیسنگ پر غور کریں۔
دو رفتاروں والا مزدور بازار
برطانیہ کے کاروبار اپنے موجودہ ورک فورس کی صلاحیتوں اور AI چلائی گئی آپریشنز کی ضروریات کے درمیان فرق کو پُر کرنے کے لیے تربیت اور مہارت بڑھانے کے پروگرامز پر زیادہ توجہ دے رہے ہیں۔
اس کا سرمایہ کاروں اور ڈیجیٹل ایسٹس مارکیٹس کے لیے کیا مطلب ہے
بلوک چین اور کرپٹو کمپنیاں خود بھی اسمارٹ کنٹریکٹ آڈٹنگ سے لے کر مارکیٹ-میکنگ الگورتھمز تک کے لیے AI کے شدید استعمال کر رہی ہیں۔ جبکہ AI کے ماہرین کے لیے پریمیم لگاتار بڑھ رہا ہے، چھوٹے کرپٹو اسٹارٹ اپس ممکنہ طور پر اسی نایاب ورک فورس کے لیے مقابلہ کر رہے ہوں گے جسے بڑی بینکوں اور ٹیک فرمیں جمع کر رہی ہیں۔ 34.2% کا تنخواہ پریمیم صنعت کے لحاظ سے تمیز نہیں کرتا۔ یہ اسی ٹیلنت پول سے ملازمت حاصل کرنے والوں کو سب کو متاثر کرتا ہے۔