
Bu, muhtemelen birkaç şeyi sağlayacak - 1. Küçük işletmelerin HR ve fayda ihtiyaçlarında tasarruf etmelerine olanak tanıyacak bir emeklilik seçeneği sunacak. Kazanç 2. Şirketler tarafından sunulan 401K'lar, 403b'ler ve IRAs'ları premium avantajlar haline getirecek ve bunları yöneten firmalar, Hükümet IRA'sını aşmak zorunda kalacak. Kazanç 3. Bu, Sosyal Güvenlik için çözüm olabilir. Kazanç
