Это, вероятно, самый простой краткий, который когда-либо получит PR-специалист, но также и худшая долгосрочная стратегия для руководителя, запросившего это. Прежде чем перейти к этому: если вы основали компанию или занимаете должность в её высшем руководстве и не имеете собственных взглядов на свою отрасль, проблема не в материале о лидерстве мнений. Если у вас есть взгляды, и вам просто нужна помощь в их формулировке — отлично. Это и есть ваша задача. Но аутсорсинг самого вашего мнения не выдержит проверки. Кто-то задаст вам дополнительный вопрос на конференции, в звонке или в социальных сетях — и станет очевидно, что вы играете в ролевую игру.
