Сокращения в США в июле снизились до 33 429, активность найма выросла

Согласно последнему отчету Challenger о сокращениях в США, число увольнений в июле снизилось до 33 429 человек, а планы по найму немного восстановились; искусственный интеллект стал основной причиной сокращений уже пятый месяц подряд. В отчете говорится, что число увольнений, объявленных работодателями в США в июле, снизилось на 27% по сравнению с июнем и на 46% по сравнению с аналогичным периодом прошлого года, достигнув самого низкого месячного уровня за два года. Общее число увольнений в июле стало самым низким с июля 2024 года, когда было объявлено о сокращении 25 885 должностей. По состоянию на июль работодатели объявили о сокращении 477 033 человек, что на 41% меньше, чем за первые семь месяцев 2025 года. Это уже пятый раз в этом году, когда число увольнений ниже, чем в аналогичный период прошлого года. Темпы сокращений этим летом резко замедлились. Планы по сокращениям по-прежнему сосредоточены в основном на технологическом секторе, и искусственный интеллект остается ключевой темой, поскольку инвестиции в эту технологию перестраивают структуру предприятий. Однако Энди Челленджер, главный директор по доходам Challenger Group, отметил: «Число наймов увеличилось на 25% по сравнению с прошлым годом, поэтому, несмотря на то, что искусственный интеллект меняет рынок труда, он не разрушает занятость». (GoldTen)