Mesej BlockBeats, pada 5 November, bilangan pemutusan hubungan kerja yang diumumkan oleh perusahaan Amerika Syarikat pada Oktober turun ke aras terendah sejak tahun 2023 pada masa yang sama, sambil meningkatkan rancangan perekrutan, dengan perusahaan bermula bersiap untuk musim belanja cuti. Data daripada syarikat penempatan pekerjaan Challenger, Gray & Christmas Inc. menunjukkan bahawa perusahaan Amerika Syarikat mengumumkan pemutusan hubungan kerja sebanyak 43,994 orang pada bulan lalu, penurunan 71% berbanding tahun sebelumnya.

Pada tempoh yang sama tahun lalu, bilangan pekerja yang diberhentikan oleh perusahaan Amerika pada bulan Oktober mencapai rekod tertinggi dalam lebih daripada 20 tahun. Data Challenger menunjukkan bahawa majikan Amerika juga melaporkan niat untuk merekrut hampir 445,000 orang pada bulan lalu, meningkat 57% berbanding tahun sebelumnya, mencapai aras tertinggi sejak Oktober 2009. Kenaikan dalam rancangan rekrutmen sepenuhnya didorong oleh permintaan tenaga kerja untuk musim belanja perayaan. Amazon merancang untuk merekrut 300,000 orang, yang mewakili hampir dua pertiga daripada jumlah rancangan rekrutmen musiman; UPS juga mengumumkan niat untuk merekrut 100,000 orang.

Data mengenai perencanaan pemutusan hubungan kerja dan perekrutan mencerminkan ciri-ciri pasaran tenaga kerja Amerika Serikat saat ini: pemutusan hubungan kerja sedikit, tetapi peluang pekerjaan juga relatif terbatas. Pasaran memperkirakan laporan ketenagakerjaan Oktober yang dirilis pemerintah Amerika Serikat pada hari Jumat akan menunjukkan peningkatan sebanyak 65.000 pekerja non-pertanian, dengan tingkat pengangguran tetap pada 4,2%. (Jinshi)