Nakapag-ayos ang CFTC ng mga reward para sa mga whistleblower ayon sa SEC, nagtatag ng 30% na pagkakataon para sa mga hiling na mas mababa sa $5M

Ang Commodity Futures Trading Commission ay nagpapabago sa paraan kung paano ito inaangkin ang mga taong nagrereport sa mga nagpapalabas sa merkado. Ang ahensya ay magpapatupad ng mga bagong patakaran para sa paggantimpala sa mga whistleblower na gumagawa ng isang rebuttable presumption para sa maksimong 30% na payout sa mga hiling kung ang kabuuang gantimpala ay $5 milyon o mas kaunti.

Ang paggalaw na ito ay nagdadala ng CFTC sa mas malapit na pagkakasundo sa framework ng whistleblower ng Securities and Exchange Commission, na nagdagdag ng presumpsyon ng 30% na award para sa mga hiling na $5 milyon o mas kaunti sa mga 2020 na pagbabago nito.

Sa ilalim ng Dodd-Frank Act, na nagtatag ng whistleblower program ng CFTC noong 2010, ang mga parangal ay nasa saklaw mula 10% hanggang 30% ng mga multa sa pera na nakalap sa mga aksyong pagsasakdal na hihigit sa $1 milyon. Ang nagbabago ay ang default na pagkakatotoo para sa mas maliit na mga hiling.

Kahit sa nakaraan, ang isang whistleblower na nagrereport ng maling pag-uugali na nagresulta sa, halimbawa, $3 milyon na parusa, ay walang partikular na dahilan na umasa sa pinakamataas na antas ng saklaw. Ang porsyento ng award ay tinukoy ayon sa bawat kaso, kasama ang malaking kalayaan. Ngayon, para sa mga hiling na nasa o sa ilalim ng $5 milyong pahintulot, magsisimula na ang CFTC sa pagmumula sa pagkakataong 30% ang tamang bilang.

Mahalaga ang salitang “rebuttable” dito. Ibig sabihin nito na ang pagkakapareho ay maaaring pagtatalunan at maaaring palitan kung ang mga pangyayari ay nagpapahiwatig ng mas mababang pagbabayad. Ngunit ang bigat ay nagbabago. Sa halip na maghintay ang mga nagbabalita ng pinakamabuting resulta, ang ahensya ay kailangang ipaliwanag kung bakit babayaran nila ang mas mababa sa maximum sa mas maliit na mga kaso.

Ito ang uri ng pagbabago sa proseso na mukhang birokratiko ngunit may tunay na epekto sa pananalapi. Ang isang whistleblower na ang paalala ay nagdulot ng $4 milyon sa parusa ay makakatanggap ng hanggang $1.2 milyon sa ilalim ng 30% na bonus, kumpara sa kakaunting $400,000 sa 10% na minimum. Ito ay isang pagkakaiba ng $800,000, at ang mga bagong patakaran ay nagpapalakas ng tuldok nang malinaw patungo sa mas mataas na kahulugan.

Hindi ito isang maruming pook ng CFTC na whistleblower operation. Mula noong pagkakatatag nito, ang programa ay nakatulong sa higit sa $3.2 bilyon sa parusa. Ang mga whistleblower ay kumuha nang higit sa $400 milyon kung saan-kanan.

Ang mga kahilingan sa pagbabayad ay nagpapakita na ang programa ay nagsisibilis. Noong 2023, ang CFTC ay naglabas ng higit sa $15 milyon sa mga paratang na may kaugnayan sa mga klaim ng whistleblower. Isang paratang na $700,000 ay ibinigay noong Mayo 2025. At ang ahensya ay nagbayad ng higit sa $8 milyon sa limang whistleblower sa isang tindahan lamang noong Hunyo 2026.

Hindi na lang nagpapatakbo ang CFTC sa mga futures ng mais at oil swaps. Patuloy na lumalawak ng sakop ng ahensya sa crypto derivatives, prediction markets, at pagpapatupad na may kinalaman sa digital asset. Habang hindi direktang binanggit ng pagbabago sa patakaran ng whistleblower ang cryptocurrency, ang epekto nito sa sektor ay mahirap iwasan.

Sa pamamagitan ng paggawa ng whistleblower program na mas nakakaakit sa pananalapi para sa mas maliit na kaso, maaaring makita ng CFTC ang pagtaas ng mga tulong kaugnay ng maling gawain sa crypto na hindi umabot sa antas ng malaking pagpapatupad. Ito ay eksaktong mga uri ng kaso na nasa saklaw ng parusa na mas mababa sa $5 milyon.