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La disminución de la participación laboral se debe a muchos factores: > Baby boomers que se jubilan > Jubilación anticipada de personas que se volvieron ricas con inversiones posteriores a la pandemia > Freelancers que operan bajo el radar > Graduados universitarios que se apoyan en sus padres Todo esto ejerce presión al alza sobre los salarios y la inflación en los sectores más afectados, incluso mientras ocurren grandes despidos en otros lugares

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