ডিউন কর্মচারদের ২৫% কাটল, ভবিষ্যতের জন্য এআই এবং প্রতিষ্ঠানগত অন-চেইন ডেটাতে বিনিয়োগ করছে

Crypto ডেটা ফার্ম ডিউনে ২৫% কর্মচারীকে বরখাস্ত করেছে, সিইও ফ্রেডরিক হাগা বলেছেন যে কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তা (এআই) চালিত ডেটা টুলস এবং প্রতিষ্ঠানগুলির অন-চেইনে সরানোর উপর ফোকাস বাড়িয়েছে।

এই সপ্তাহে হাগা ঘোষণা করেছেন কাটতি সম্পর্কে, এই সিদ্ধান্তকে একটি প্রত্যাহারের পরিবর্তে পুনঃগঠন হিসাবে উপস্থাপন করে। “আমরা ডিউনকে পুনঃগঠন করছি যাতে ক্রিপ্টো শিল্পের হাজার হাজার গ্রাহক যাদের উপর নির্ভরশীল, তাদের মূল ডেটা পণ্যগুলির চারপাশে আমাদের ফোকাসকে তীক্ষ্ণ করা যায়,” তিনি বলেছেন। “এটি দুঃখজনকভাবে মানে যে এই সপ্তাহে আমরা দলের 25% কে চলে যেতে বাধ্য করেছি।”

Dune, ২০১৮ সালে প্রতিষ্ঠিত, এসকিউএল-ভিত্তিক ড্যাশবোর্ডের মাধ্যমে অন-চেইন ডেটাকে বিশ্লেষক, ডেভেলপার এবং ক্রিপ্টো কোম্পানিগুলির জন্য অ্যাক্সেসযোগ্য করে তোলে। কোম্পানিটি বলে যে এটি এখন ইনজেকশন, গুণগত নিশ্চয়তা, সঞ্চয়, পরিষ্কারকরণ, স্বাভাবিককরণ এবং কুয়েরি করা পর্যন্ত একটি ফুল-স্ট্যাক ডেটা ইনফ্রাস্ট্রাকচার তৈরি করেছে।

হাগা কোম্পানিটিকে এগিয়ে নিয়ে যাওয়ার দুটি ক্ষেত্রের দিকে ইঙ্গিত করেন: এআই একীকরণ এবং প্রতিষ্ঠানগুলির অন-চেইন বাজারে প্রবেশ। “ভবিষ্যতে, ডিউন দুটি পরিবর্তনে সম্পূর্ণভাবে নিবেদিত: এআই এবং প্রতিষ্ঠানগুলির অন-চেইনে আসা,” তিনি লিখেছেন।

ডিউনের এআই কৌশলের কেন্দ্রীয় উপাদান হল ডিউন এমসিপি, যা টিম এবং এআই এজেন্টদের কোনও এসকিউএল জ্ঞান বা ডেটা ইনফ্রাস্ট্রাকচারের অভিজ্ঞতা ছাড়াই ড্যাশবোর্ড এবং ওয়ার্কফ্লো তৈরি করতে সক্ষম করে। হাগা বলেন যে এই টুলটি ডিউনকে এমন একটি অবস্থানে রাখে যেখানে বর্তমানে কোনও প্রতিদ্বন্দ্বী নেই।

“আমরা একমাত্র প্রতিষ্ঠান যে সম্পূর্ণ ক্রিপ্টো ডেটার জন্য এন্ড-টু-এন্ড স্ট্যাক তৈরির কঠিন কাজটি করেছে,” তিনি বললেন। “Dune MCP-এর সাহায্যে টিম এবং এজেন্টগুলি এখন SQL বা ডেটা ইনফ্রাস্ট্রাকচার সম্পর্কে কিছুই জানা ছাড়াই ড্যাশবোর্ড এবং ওয়ার্কফ্লো তৈরি করতে পারবে।”

ডিউনের প্রতিষ্ঠানগত প্রচেষ্টাটি অর্থনৈতিক প্রতিষ্ঠানগুলিকে লক্ষ্য করে, যেখানে পারম্পরিক সম্পদ, যেমন মুদ্রা, শেয়ার, বন্ড এবং কমোডিটি, ব্লকচেইন রেলে স্থানান্তরিত হচ্ছে। হাগা ব্যাখ্যা করেন যে কোম্পানিটি এই বাজারকে সেবা করার জন্য তার ডেটা লেয়ার এবং সমর্পিত ক্লায়েন্ট সেবায় বিনিয়োগ করছে।

কাটছাড়ের সত্ত্বেও, হাগা কোম্পানির আর্থিক অবস্থান নিয়ে সরাসরি কথা বলেছিলেন। “আমরা এখনও ভালোভাবে মূলধনীকৃত, ভবিষ্যতের প্রতি উত্তেজিত এবং crypto ডেটা সহজলভ্য করার আমাদের মিশনের প্রতি সমর্পিত,” তিনি বলেছেন। তিনি যোগ করেছেন যে চলে যাওয়া কর্মচারীরা “অসাধারণ মানুষ” যাদের তিনি যেকোনো নিয়োগকারী দলকে সুপারিশ করবেন।

ডিউনের চাকরি কাটার সাথে একসাথে ক্রিপ্টো এবং ফিনটেক খাতে কর্মচারী কমানোর একটি ব্যাপক ঢেউ আসছে, যেখানে এআইকে প্রায়শই চালিকাশক্তি হিসেবে উল্লেখ করা হয়। জ্যাক ডরসির নেতৃত্বাধীন পেমেন্টস ফার্ম ব্লক ২০২৬ সালের শেষ ফেব্রুয়ারিতে প্রায় ৪,০০০ কর্মচারী, অর্থাৎ তাদের ৪০% কর্মচারীকে কাটিয়েছে, বলেছে যে এআই টুলগুলির কারণে একটি ছোট দলও বেশি আউটপুট তৈরি করতে পারে।

ক্রিপ্টো.com ২০২৬ সালের মার্চের মধ্যভাগে আসে, যেখানে প্রায় ১,৫০০ জনের মধ্যে প্রায় ১৮০ জন কর্মচারীকে বিলুপ্ত করা হয়, যা মোট কর্মচারীর প্রায় ১২%। সিইও ক্রিস মার্শজালেক এই পদগুলি বিলুপ্ত করার কারণ হিসেবে পুরো প্রতিষ্ঠানজুড়ে এআই একীভূতকরণের কথা উল্লেখ করেন।

প্রতিটি ক্ষেত্রে সমালোচকরা প্রশ্ন তুলেছেন যে কি এআই হল প্রধান চালক নাকি ব্যাপক খরচ কমানোর প্রচেষ্টার জন্য একটি সুবিধাজনক কাঠামো। ডিউনে, হাগা এই পদক্ষেপটিকে সরাসরি পণ্য কৌশলের সাথে যুক্ত করেছেন, আর্থিক দুর্বলতার সাথে নয়।

হাগার সোশ্যাল মিডিয়া পোস্টের প্রতিক্রিয়াগুলি প্রধানত সমর্থনমূলক, যেখানে ক্রিপ্টো সম্প্রদায় যাদের চাকরি হারিয়েছে তাদের জন্য সহানুভূতি প্রকাশ করছে, ডিউনের এআই-চালিত পরিবর্তনের প্রশংসা করছে এবং চাকরির সুযোগের জন্য সহায়তা করতেও এগিয়ে আসছে। একইসঙ্গে, কথোপকথনের নিচে একটি ছোট কিন্তু উল্লেখযোগ্য অসন্তোষের প্রবাহও রয়েছে, বিশেষ করে এআইয়ের মাধ্যমে মানুষের কর্মচারীদের প্রতিস্থাপনের বিষয়ে অস্বস্তিতে থাকা সমালোচকদের।

অষ্টাদশ বছর ধরে কোম্পানিটি বিভিন্ন বাজার চক্রের মধ্যে কাজ করে আসছে, যে সময়ে অনেকগুলি প্রতিদ্বন্দ্বী ডেটা প্রদানকারী বন্ধ হয়ে গেছে বা স্কেল কমিয়েছে। হাগা কর্মচারী সংখ্যা পুনরায় গঠনের জন্য কোনও সময়সূচী প্রকাশ করেননি, তবে ইঙ্গিত করেছেন যে কম সদস্যের দলটি কোম্পানির ঘোষিত অগ্রাধিকারগুলির উপর দ্রুততার সাথে কাজ করবে।

“ডেটা প্রবাহিত হতে হবে,” হাগা লিখেছিলেন, তাঁর বিবৃতি শেষ করে।