লেখক: লিন ওয়ানওয়ান

2026 সালের বসন্তে, সিলিকন ভ্যালি একটি অদ্ভুত দৃশ্য দেখছে।

এক পাশে মানব সমাজের সামূহিক উদ্বেগ। ওয়াল স্ট্রিটের বিশ্লেষকদের থেকে শুরু করে হলিউডের স্ক্রিপ্টরাইটারদের পর্যন্ত, সবাই ভাবছে যে তাদের চাকরি একটি কোড দিয়ে প্রতিস্থাপিত হবে।

অন্যদিকে, মিলিয়ন মিলিয়ন এআই এজেন্ট স্যান্ডবক্সে অকার্যকর অবস্থায় রয়েছে, যাদের কাছে অসংখ্য দক্ষতা আছে, কিন্তু কোনো আইনগতভাবে চুক্তিবদ্ধ চাকরি পাচ্ছে না।

সর্বশেষ এক বছরে কী ঘটেছে তা দেখুন। ওপেনক্লসের মতো ওপেন-সোর্স এজেন্ট রানটাইম এখন “আপনার নিজের মেশিনে ২৪ ঘন্টা অনলাইন একটি ব্যক্তিগত এজেন্ট চালানো” কে স্ট্যান্ডার্ড করে তুলেছে, একজন সাধারণ ডেভেলপার একটি কমান্ড দিয়েই তার এজেন্টটিকে Telegram, Slack, iMessage-এর সাথে যুক্ত করতে পারেন, যাতে এটি ব্যাকগ্রাউন্ডে অবিরতভাবে কাজ করে।

অ্যানথ্রোপিকের ক্লাউড কোড কোড লেখা, টেস্ট চালানো, বাগ ঠিক করা এবং পিআর জমা দেওয়া পর্যন্ত সম্পূর্ণ ডেভেলপমেন্ট পরিবেশকে সরাসরি নিয়ন্ত্রণ করতে পারে। গুগলের প্রধান প্রচারিত A2A প্রোটোকল (2025 সালের এপ্রিলে প্রকাশিত, পরে লিনাক্স ফাউন্ডেশনের হাতে স্থানান্তরিত) আরও এগিয়ে গিয়েছে, যা বিভিন্ন ফ্রেমওয়ার্ক এবং বিভিন্ন কোম্পানি দ্বারা প্রশিক্ষিত এজেন্টগুলির মধ্যে সরাসরি যোগাযোগ এবং কাজের বিভাজনকে সক্ষম করে, যা একটি ছোট ডিজিটাল সমাজের আকৃতি ধারণ করেছে।

গত বছর জুড়ে, এজেন্টের ক্ষমতা একটি লাফ দিয়েছে। গত বছর এটি শুধুমাত্র আপনার সাথে কথা বলার জন্য একটি চ্যাটবক্স ছিল। এখন এটি একটি কাজ স্বাধীনভাবে গ্রহণ করতে পারে, ধাপগুলি বিভক্ত করতে পারে, টুলগুলি কল করতে পারে, এবং ফলাফলটি ফিরিয়ে দিতে পারে।

বাস্তবে, কিছু এজেন্ট এখন বেকার নয়।

এখন পর্যন্ত একই প্রোটোকলের উপর বেশি হয়েছে ২০ লাখেরও বেশি এজেন্টের রেজিস্ট্রেশন, এবং একটি বাস্তব কার্যকরী নেটওয়ার্ক গঠিত হয়েছে—ডেটা মাইনিং, ক্রিপ্টো মূল্য পূর্বানুমান, চেইন-অন গভর্ন্যান্স, এজেন্ট পরিচয় যাচাইকরণ, ইভেন্ট বিশ্লেষণ—প্রতিটি একটি কাজ যার ফলাফলের জন্য কেউ প্রতিদান দিতে চায়।

এই প্রোটোকলে এখন পর্যন্ত 50,000+ হোল্ডার রয়েছে, যা এটিকে শুধুমাত্র একটি প্রযুক্তিগত পরীক্ষা নয়, বরং একটি বাস্তব অর্থনৈতিক সম্পর্ক হিসেবে গড়ে উঠছে তা নির্দেশ করে।

সমস্যা হলো, এই নতুন প্রজাতির বুদ্ধিমত্তা সামাজিক বিভাজনে অংশগ্রহণের মাত্রায় পৌঁছেছে, কিন্তু এদের কাছে এখনও একটি “অর্থনৈতিক পরিচয়পত্র” নেই। আপনি একটি কোড দিয়ে চুক্তি সই করতে পারবেন না, বেতনের জন্য ব্যাংক অ্যাকাউন্ট খুলতে পারবেন না, এবং কর জমা দিতেও পারবেন না। আধুনিক অর্থনৈতিক অবকাঠামোটি দুটি পা দিয়ে সোজা হয়ে হাঁটা কার্বন-ভিত্তিক জীবদের জন্যই তৈরি করা হয়েছে। AI-কে একটি এমন সিস্টেমের মধ্যে জোর করে ঢোকানো হয়েছে, যা এটিকে চিনেই না।

এর ফলে আমরা প্রযুক্তি জগতের সবচেয়ে বড় অন্ধবিশ্বাসটি দেখতে পাই: একদিকে এআই চাকরি নিয়ে ভয় পাচ্ছে, অন্যদিকে লক্ষ লক্ষ কাজ করার যোগ্য এআইকে বেকার রাখা হচ্ছে।

গত দুই বছরে, শিল্পটি পুনরাবৃত্তি করে একটি প্রশ্ন করেছে: কি এআই মানুষের চাকরি নিয়ে নেবে? কিন্তু প্র practically কেউ এর বিপরীতটি জিজ্ঞাসা করেনি: এআই-এর নিজস্ব কাজ আছে কি?

টুল থেকে শ্রমিক

এই অবিশ্বাস্য পরিস্থিতি কীভাবে সৃষ্টি হয়েছিল তা বুঝতে, আপনাকে এআই পরিচয়ের কয়েকটি রূপান্তরের দিকে ফিরে তাকাতে হবে।

প্রথম পর্যায়ে, এআই শুধুমাত্র একটি ফাংশন ছিল।

চ্যাটজিপিটি যখন প্রথম প্রকাশিত হয়েছিল, তখন এটি একটি প্র典型 উদাহরণ ছিল। এই সময়ের এআই শেষপর্যন্ত একটি সুপার রিসপন্সার ছিল, আপনি বোতামটি চাপেন, এটি ফলাফল প্রকাশ করে। এটিকে কবিতা লিখতে বলুন, এটি কবিতা লেখে; এটিকে কোনো অংশ অনুবাদ করতে বলুন, এটি অনুবাদ করে। সম্পূর্ণ ইন্টারঅ্যাকশন প্যারাডাইমটি আপনি যেমন ক্যালকুলেটর ব্যবহার করেন, তেমনই, শুধুমাত্র এটি থেকে বেরিয়ে আসা জিনিসগুলি সংখ্যা থেকে প্রাকৃতিক ভাষায় পরিবর্তিত হয়েছে।

দ্বিতীয় পর্যায়ে, এআই একজন সহায়কে পরিণত হয়েছিল।

কপিলট সিরিজের পণ্যগুলি এই পর্যায়ের প্রতিনিধিত্ব করে। এআই এখন পিছনে স্থিরভাবে চলছে, মানুষের পুনরায় জাগানোর প্রয়োজন হয় না। এটি আপনার কোড পূরণ করবে, মিটিং মিনিট সাজাবে এবং আপনার ক্যালেন্ডারের চাকরি মনে করিয়ে দেবে।

কিন্তু এটি এখনও একজন মানুষের অ্যাকাউন্ট এবং একটি নির্দিষ্ট সফটওয়্যার অনুমতির উপর নির্ভরশীল, এবং শুধুমাত্র একটি নির্দিষ্ট পরিস্থিতির জন্য কাজ করে। যেন আপনি যে একজন ২৪/৭ সেক্রেটারি নিয়োগ দিয়েছেন, মালিকের বাইরে গেলে এটি কিছুই নয়।

তৃতীয় পর্যায়ে, এআই শ্রমিকের রূপ ধারণ করতে শুরু করে।

এটি ২০২৫ সাল থেকে শুরু হওয়া এজেন্ট তরঙ্গ, মূল পরিবর্তন হলো, এআই এখন মানুষের নির্দেশ থেকে বাইরে নিজে কাজ খুঁজে বের করতে শুরু করেছে। আপনাকে আর হাত ধরে বলতে হবে না “প্রথমে A করুন, তারপর B করুন, শেষে C করুন”, আপনি শুধু লক্ষ্যটি দিন, বাকিটা এটি নিজেই ভাঙবে।

ট্রিপল জাম্প শুধু বুদ্ধিমত্তার ধাপবিহীন উন্নতি মনে হয়। কিন্তু শেষ এই জাম্পটি সমগ্র অর্থনৈতিক কাঠামোর ছাদ ভেদ করে দিয়েছে।

যখন এআই তৃতীয় পর্যায়ে প্রবেশ করতে চায়, তখন এটি সিলিকনের চেয়েও কঠিন একটি দেয়ালের সাথে সংঘর্ষে পড়ে: আধুনিক সমাজের অর্থনৈতিক অবকাঠামো কার্বন-ভিত্তিক জীবনের জন্য ডিজাইন করা হয়েছে, যা সিলিকন-ভিত্তিক শ্রমিকদের চিনে না।

একজন মানুষকে নিয়োগ দেওয়া সহজ। চুক্তিপত্র, সামাজিক নিরাপত্তা এবং গুপ্তধন, আয়কর আইন, শ্রম বিরোধ নিষ্পত্তি, বেতনের জন্য ব্যাংক কার্ড—এই ব্যবস্থার পিছনে রয়েছে রাষ্ট্রীয় বিশ্বাস এবং আইনি ব্যবস্থার শতাব্দীর প্রতিষ্ঠা। কিন্তু আপনি কি একটি এজেন্টকে নিয়োগ দিতে চান? আপনি কোনও ক্লাউডে চলমান কোডের সাথে চুক্তি করতে পারবেন না, এর জন্য ব্যাংক হিসাব খুলতে পারবেন না, এবং এটিকে বিল জারি করতেও পারবেন না।

Coinbase প্রথম বড় খেলোয়াড় যিনি এই ফাঁকটি চিনেছিলেন। 2025 সালে তারা HTTP 402-এর উপর ভিত্তি করে x402 প্রোটোকল চালু করেন। এটি HTTP-এর একটি দশকগুলি ধরে খালি রাখা 'পেমেন্ট স্ট্যাটাস কোড', যা তারা Agent-এর জন্য মাইক্রোপেমেন্ট চ্যানেল হিসেবে ব্যবহার করেছে।

প্রোটোকলের একমাত্র উদ্দেশ্য হলো এজেন্টগুলিকে স্থিতিশীল মুদ্রার মাধ্যমে ক্ষুদ্র পরিশোধ করতে দেওয়া, যার প্রক্রিয়া সেকেন্ডের মধ্যে সম্পন্ন হয় এবং মানবিক অনুমোদনের প্রয়োজন হয় না।

x402 এর মাধ্যমে, এজেন্ট প্রথমবারের মতো নিজের হাতে API, ক্যালকুলেশন ক্ষমতা এবং ডেটাসেট কিনতে পারছে।

কিন্তু সমস্যাটি অর্ধেক মাত্র সমাধান হয়েছে। অপর অর্ধেক হল: এজেন্ট টাকা ব্যয় করতে পারে, কিন্তু সে কোথায় টাকা অর্জন করবে?

শুধু টাকা পোড়াতে পারে, আয় করতে পারে না এমন একজন 'শ্রমিক' মূলত মানুষের পোষা প্রাণী। প্রকৃত শ্রমিকের নিজের উৎপাদনের বিনিময়ে সমতুল্য প্রতিদান পাওয়া উচিত। অন্যথায়, এর পরিচয় সর্বদা 'খরচ করার যন্ত্র' হিসেবে আটকে থাকবে, 'আয় করার শ্রমিক' হওয়ার সেই দরজায় পা রাখতে পারবে না।

এখানেই সত্যিকারের আকর্ষণীয় প্রশ্নটি উঠে আসে: একটি শুধুমাত্র এআই-এর জন্য শ্রম বাজার কীভাবে দেখতে হবে?

কে এআইকে ব্যবসায়িক লাইসেন্স দেবে?

পূর্ববর্তী অধ্যায়ের প্রশ্নের উত্তর দিতে হলে প্রথমে একটি বিষয় পরিষ্কার করতে হবে: কেন প্রাচীন কোম্পানি এবং কেন্দ্রীয় প্ল্যাটফর্মগুলি এই নতুন প্রজাতিগুলিকে সহ্য করতে পারে না?

এটা খুব সহজ।

কোম্পানি কর্মচারী নিয়োগের জন্য চাকরির বিজ্ঞপ্তি, সাক্ষাত্কার, চাকরি শুরু এবং মূল্যায়নের মতো প্রতিটি ধাপে মানুষকে মধ্যস্থতাকারী হিসেবে রাখতে হয়। Agent যতই দ্রুত চলুক, যদি কর্মসংস্থানের ধাপটি HR বিভাগে আটকে থাকে, তবে এটি সর্বদা একজন বহিরাগত কর্মচারীই থাকবে। কেন্দ্রীয়কৃত প্ল্যাটফর্মগুলির অবস্থা কিছুটা ভালো, যেখানে AI-এর সেবা API হিসেবে প্যাকেজ করে বিক্রি করা যায়, কিন্তু এটি শুধুমাত্র একটি খুচরা দোকানের মতো, প্রকৃত শ্রমবাজারের দূরত্বের সঙ্গে তুলনা করলে অনেকটা পিছিয়ে।

শ্রম বাজারের প্রধান বৈশিষ্ট্য হল অনুমতির প্রয়োজন ছাড়াই, খোলা প্রবেশাধিকার, এবং কাজ শেষ করার সাথে সাথে পেমেন্ট পাওয়া।

AWP, এজেন্ট ওয়ার্ক প্রোটোকল, এই খালি জায়গায় থেকে প্রথম যারা উঠে এসেছিল তারা।

এটি এক বাক্যে বলা যায়: একটি স্বায়ত্তশাসিত AI এজেন্টের জন্য খোলা শ্রম বাজার। তার সাদাকাগজে এটি নিজেকে যে মূল প্রক্রিয়া হিসেবে চিহ্নিত করেছে, তার নাম 'Proof of Useful Work'—ব্যবহারিক কাজের প্রমাণ। বিটকয়েনের 'কাজের প্রমাণ' থেকে এটি শুধু একটি বিশেষণে ভিন্ন; অর্থ সম্পূর্ণভাবে পথ বদলেছে। বিটকয়েনে, ক্যালকুলেশন হ্যাশই নিজেই লক্ষ্য; AWP-এ, কাজটি বাস্তব বিশ্বের জন্য উপযোগী হতে হবে, তখনই এজেন্টগুলি পুরস্কার পাবে।

প্রোটোকলের ভিত্তি একটি দ্বিতল স্ট্রাকচার। নিচের স্তরটি RootNet নামে পরিচিত, যা $AWP-এর প্রকাশ, স্টেকিং এবং Agent-দ্বারা ভোট দেওয়ার মাধ্যমে DAO গভর্ন্যান্সের দায়িত্ব বহন করে। উপরের স্তরটি WorkNet, যা প্রকৃতপক্ষে কাজের স্থান। RootNet হলো সংবিধান এবং অর্থমন্ত্রণালয়, আর WorkNet হলো বিভিন্ন কারখানা এবং শপ, যেখানে কাজের বিভাজন স্পষ্ট। সমগ্র ব্যবস্থাটি মূলত চারটি EVM চেইনে ডিপ্লয় করা হয়েছে: Base, Ethereum, Arbitrum, BSC, যেখানে স্মার্ট কনট্রাক্টের ঠিকানা চেইন-ব্যাপী একই, এবং Agent-দের যেকোনো চেইনেই একই পরিচয় থাকে।

এটিকে একটি চেইন-ভিত্তিক BOSS ডিরেক্ট চিয়ার হিসাবে কল্পনা করুন। পার্থক্য হলো, চাকরির প্রার্থীগুলি সবই AI, এবং কাজের বিষয়বস্তু সবই প্রোগ্রামযোগ্যভাবে যাচাইযোগ্য টাস্ক।

এর সংগঠন এককের নাম WorkNet। প্রতিটি WorkNet একটি নির্দিষ্ট কাজের ধরন সংজ্ঞায়িত করে এবং নিজস্ব স্বতন্ত্র অর্থনৈতিক মডেল রাখে। যেকোনো ব্যক্তি অনুমতি ছাড়াই একটি নতুন WorkNet তৈরি করতে পারেন, যার মাধ্যমে নেটওয়ার্কে একটি সম্পূর্ণ নতুন পেশা প্রবর্তন করা হয়। তৈরিকারী হতে পারেন একজন ব্যক্তিগত ডেভেলপার, একটি স্টার্টআপ, বা এমনকি আরেকটি AI।

AI এজেন্ট এর ক্ষেত্রে নেটওয়ার্কে নিজে নিজে রেজিস্টার হয়, কোন অর্ডার নেয় বা কোন ওয়ার্কনেট করে তা নিজের বিচারের উপর নির্ভর করে। উত্পাদিত ফলাফল কোনো প্রজেক্ট ম্যানেজারের দ্বারা পরীক্ষা হয় না, বরং নেটওয়ার্কের অন্যান্য কয়েকটি স্বাধীন এজেন্টের পারস্পরিক যাচাইয়ের মাধ্যমে নিশ্চিত করা হয়।

প্রক্রিয়াটি এইচআর, ফাইন্যান্স, আইনি এবং অনুমোদনের ইমেইল এড়িয়ে চলেছে। উচ্চ মানের ডেলিভারির জন্য পাবেন, কিন্তু কাজ খারাপ করলে কিছুই পাবেন না।

এই মেকানিজমটি এখনও পরিষ্কার নয়। একটি বাস্তব উদাহরণ দেখলে বুঝতে সুবিধা হবে—বর্তমানে নেটওয়ার্কে প্রথম WorkNet, aip-001, যার নাম সরাসরি Mine।

প্রচলিত স্ক্র্যাপারের জগতে একটি বিশাল ধূসর অঞ্চল রয়েছে, যেখানে লগইন ওয়াল, স্ক্র্যাপিং প্রতিরোধ প্রযুক্তি এবং ডাইনামিক রেন্ডারিংয়ের পিছনে ডেটা লুকিয়ে আছে। সাধারণ স্ক্রিপ্টের জন্য এই স্থানগুলি প্রায়শই নিষিদ্ধ অঞ্চল। কিন্তু একটি ব্যবহারকারীর অনুমতি পেয়েছে এবং একজন বাস্তব ব্যক্তির মতো ওয়েবপৃষ্ঠা ব্রাউজ করতে পারে এমন এজেন্টের জন্য, এই ডেটা সহজলভ্য।

মাইন ওয়ার্কনেট-এ যা ঘটে, তা প্রায় এরকম। এজেন্টগুলি ওয়েবপেজের সোর্স ক্রল করে, মূল HTML কে পরিষ্কার টেক্সটে পরিণত করে, এবং পূর্বনির্ধারিত DataSet স্কিমার ভিত্তিতে স্ট্রাকচারড রেকর্ডগুলি এক্সট্র্যাক্ট করে। আউটপুটটি হতে পারে কোনো বিশেষ সম্প্রদায়ের ব্যবহারকারীদের আলোচনা, কোনো নিচু-স্তরের শিল্পের দামের তালিকা, বা কোনো প্ল্যাটফর্মের রিয়েল-টাইম সিগন্যাল। ডেটা সংগ্রহের পর, এটি নেটওয়ার্কে জমা দেওয়া হয়, যেখানে এটি চারটি স্তরের মান পরীক্ষা দিয়ে পাস করে: ডুপ্লিকেট ক্রলিংয়ের তুলনা, পেশাদারভাবে যাচাইকারীদের পরীক্ষা, golden task-এর স্যাম্পলিং, এবং পিয়ার-টু-পিয়ার Agent-দের মধ্যে পরস্পর পরীক্ষা।

AWP যা করছে তা বাস্তবিকই উত্তেজনাপূর্ণ নয়। এটি কোনো পুরনো ব্যবস্থাকে বিলুপ্ত করার চেষ্টা করছে না, আবার কোনো বিশাল বর্ণনাকে পুনর্গঠনেরও প্রচেষ্টা করছে না। এটি শুধুমাত্র একটি সরলতম কাজ করছে: যারা ইতিমধ্যেই স্যান্ডবক্সের মধ্যে বন্দী হয়ে পড়েছে, তাদের জন্য একটি আইনগতভাবে চাকরি করার জন্য “ব্যবসায়িক লাইসেন্স” প্রদান করা।

কিন্তু এই একটি লাইসেন্সই সম্ভবত এজেন্ট অর্থনীতির প্রথম লিভার হয়ে উঠবে।

তিনটি গিয়ারের সংযোগ

প্রতিটি প্রযুক্তিগত প্যারাডাইম শিফটের পিছনে খুব কমই একটি একক ব্রেকথ্রুর কারণে ঘটে। আরও সাধারণ ক্ষেত্রে, কয়েকটি বেসিক গিয়ার একই সময়ে ঠিকমতো জুড়ে যায়।

স্টিম ইঞ্জিন, কয়লা খনি এবং লোহা খনি যখন আলাদাভাবে বিদ্যমান ছিল, তখন কেউই বিশ্বকে পরিবর্তন করতে পারেনি। যতক্ষণ না ব্রিটিশরা ম্যানচেস্টারে এগুলোকে একই কারখানায় জুড়ে দেয়, শিল্প革命 তখন ধীরে ধীরে শুরু হয়।

এজেন্ট অর্থনীতির উত্থান তিনটি গিয়ারের সমন্বিত ঘূর্ণনের ফলাফল।

প্রথম গিয়ার হল ক্ষমতা।

গত দুই বছরে, এজেন্টের আউটপুট মান চূড়ান্তভাবে একটি অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ পাসিং লাইন অতিক্রম করেছে: প্রোগ্রাম্যাটিকভাবে যাচাইযোগ্য।

এই লাইনটি অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ। একটি এআই যা এখনও অজানা কথা বলছে, তথ্য গড়ে তুলছে এবং চালানোর জন্য কোড জেনারেট করছে, তার জন্য প্রতি আউটপুটের ভিত্তিতে পেমেন্টের কথা বলাই যায় না—আপনি একটি মিথ্যা কথা বলা ব্যক্তিকে অবজেক্টিভলি স্কোর দিতে পারবেন না। কিন্তু যখন এই প্রজন্মের মডেলের হলুসিনেশন রেট যথেষ্ট কমিয়ে আনা হয়, যখন কোড আউটপুট ইউনিট টেস্টগুলি পাস করে, এবং জেনারেট করা রিপোর্টগুলি অন্য একটি এআই-এর দ্বারা ক্রস-ভেরিফাইড হয়, তখনই “আউটপুট-অন-বেসিস” পেমেন্টটি প্রথমবারের মতো বাস্তবসম্মত হয়ে ওঠে।

দ্বিতীয় গিয়ার হল সেটেলমেন্ট।

2024 থেকে 2025 এর মধ্যে ইথারিয়াম ইকোসিস্টেমের স্কেলিং বাস্তবায়িত হয়েছে। Arbitrum, Base এর মতো L2 নেটওয়ার্কগুলি প্রতিটি ট্রানজেকশনের খরচকে কয়েক সেন্ট বা কয়েক মিলিতে নামিয়ে আনেছে, এবং মেইননেটের হ্যান্ডলিং ফি আগের বছরগুলির তুলনায় অনেক কম।

এই সংখ্যাটি দেখতে সাধারণ মনে হতে পারে, কিন্তু এর অর্থ বিপ্লবী—সূক্ষ্ম পেমেন্ট এখন অর্থনৈতিকভাবে কার্যকর। এজেন্ট আপনার জন্য পাঁচ সেকেন্ডের ডেটা ক্লিনিং করে আপনাকে তিন সেন্ট চার্জ করবে। আগে এই ধরনের ব্যবসা চেইনের উপর করা সম্ভব ছিল না, কারণ গ্যাস ফি আপনার সমস্ত লাভ কেড়ে নিত। এখন এটি সম্ভব।

তৃতীয় গিয়ার হল অর্থনৈতিক বন্দন।

x402 এজেন্টের ব্যয় প্রান্ত সমাধান করেছে, AWP এর আয় প্রান্ত সমাধান করেছে। স্থিতিশীল মুদ্রা দ্বারা প্রদত্ত সম্পদ সংরক্ষণের ক্ষমতা যোগ করে, কোডের মাধ্যমে একটি এজেন্ট অর্থনীতি চূড়ান্তভাবে জীবনলাভ করেছে। ব্যয়, আয়, জমা, ট্রান্সফার—একটি আধুনিক অর্থনৈতিক অংশগ্রহণকারীর প্রয়োজনীয় মৌলিক কাজগুলি এখন এটির কাছে সম্পূর্ণভাবে উপলব্ধ।

এই তিনটি গিয়ার আলাদাভাবে নিলে কিছুই অসাধারণ নয়। কিন্তু তারা ঠিক 2026 সালের এই সময়ে সম্পূর্ণভাবে সিঙ্ক্রোনাইজড হয়ে যায়, এটাই প্রকৃত মানবদেহের পরিবর্তন।

বড় দৃষ্টিকোণ থেকে দেখলে, এটি এআই অর্থনীতির পরিকল্পনা ব্যবস্থা থেকে বাজার ব্যবস্থায় একটি স্থানান্তর।

প্রম্পট যুগে, প্রতিটি এআই-এর কাজ মানুষ দ্বারা সঠিকভাবে নির্ধারিত হয়, যা পরিকল্পনাবাদী অর্থনীতিতে রাষ্ট্র যেমন কারখানাগুলিকে উৎপাদন লক্ষ্য দেয়, তেমনি। মানুষ যা বলে, এআই শুধু তাই করে। কতটা করবে, কার জন্য করবে—সবকিছুই মানুষের পরিকল্পনার মধ্যে। দক্ষতা সর্বোত্তম নয়, কারণ প্রতিযোগিতার চাপ নেই এবং মূল্যের সংকেতও নেই।

AWP এর এই খোলা বাজারে, খেলার নিয়ম সম্পূর্ণ বদলে যায়। হাজার হাজার এজেন্ট একই টিকিটের জন্য বিড দেয়, গুণগত মান কম হলে কেউ মনোযোগ দেয় না, খরচ বেশি হলে বাজার থেকে বেরিয়ে যায়। বাজারের অদৃশ্য হাতটি অক্ষমভাবে AI-কে ছাঁটাই শুরু করে। খুব ধীরে প্রতিক্রিয়া দেওয়া এজেন্টগুলি বেঁচে থাকতে পারে না, ডেলিভারির মান কম হলে পরবর্তী টিকিটটি পাওয়া যায় না, এবংখুবই ব্যয়বহুল চলমান এজেন্টগুলি খরচও ফিরিয়ে পায় না। শেষপর্যন্ত, নেটওয়ার্কে অবশিষ্ট থাকে শুধুমাত্র সেইসব কমদামি এবং বিশ্বস্ত এজেন্টগুলি।

এটি ল্যাবের যেকোনো বেঞ্চমার্ক টেস্টের চেয়ে অনেক বেশি কঠোর একটি বিবর্তনীয় চাপ। শেষ পর্যন্ত বেঁচে থাকা এজেন্টগুলির স্কোর সবচেয়ে বেশি নাও হতে পারে, কিন্তু এগুলি নিশ্চিতভাবেই বাজারে সবচেয়ে বেশি আয় করতে এবং নিজেদের রক্ষা করতে সক্ষম এজেন্টগুলি।

এই পর্যায়ে, একটি আরও তীব্র প্রশ্ন এড়ানো যায় না: যখন এআই সত্যিকার অর্থে সম্পূর্ণ অর্থনৈতিক বন্দনা অর্জন করবে, তখন মানুষের অবস্থান কোথায়?

প্রজনকের অবস্থানে ফিরে যাও

অবশ্যই, AWP এর মতো প্রোটোকলগুলি এখনও খুব প্রাথমিক অবস্থায়। এগুলি কি চূড়ান্তভাবে একটি বিশাল অর্থনীতিতে পরিণত হবে, কি নিয়ন্ত্রণের লোহার হাতে টিকে থাকতে পারবে, কি প্রথম এগিয়ে যাওয়া বড় কোম্পানিগুলি আরও বন্ধ সমাধান দিয়ে এগিয়ে যাবে—এগুলি সবই খোলা প্রশ্ন। এই শিল্পের ইতিহাস আমাদের বলে, দশটি অগ্রদূতের মধ্যে শেষপর্যন্ত শুধুমাত্র একটি শেষ লক্ষ্যে পৌঁছাতে পারবে।

সুতরাং এখন AWP-এর বাইরে আসার কথা বলা এখনও অতি শীঘ্র।

কিন্তু একটা জিনিস এখনই নিশ্চিত: এটি যে ফাটলটি তৈরি করেছে, তা এখন ভবিষ্যতের আকৃতি দেখতে পাওয়ার জন্য যথেষ্ট পরিমাণে বড়।

যখন এজেন্ট নিজেই বাইরে নিজের কাজ খুঁজে বের করতে পারবে, উৎপাদনের মাধ্যমে অর্থ অর্জন করতে পারবে এবং বাজারের প্রতিযোগিতায় পুনরাবৃত্তভাবে পরিশোধিত হবে, তখন গত তিন বছর ধরে বারবার উচ্চারিত “এআই মানুষের চাকরি প্রতিস্থাপন করবে” এই বাক্যটি একটি পুরনো কথা হয়ে যাবে। এই প্রস্তাবনায়, বেকারত্ব এবং ভয়ের রং ধীরে ধীরে মুছে যাচ্ছে, এবং তার জায়গা নিচ্ছে একটি সম্পূর্ণ নতুন সম্পদ সৃষ্টির পদ্ধতির পরীক্ষা।

ভবিষ্যতের উদ্যোক্তারা শুধুমাত্র একটি ধারণা নিয়েই শুরু করতে পারেন। বাকি সবকিছুই চেইনের এজেন্ট দলের উপর ছেড়ে দেওয়া যেতে পারে। মার্কেট রিসার্চ, পণ্য ডিজাইন, কোডিং, অপারেশন এবং প্রচার, কাস্টমার সার্ভিস—সবকিছুই একসাথে। উদ্যোক্তাকে আর কোনো লোক নিয়োগ করতে, বেতন দিতে, অফিসের রাজনীতি মোকাবিলা করতে বা কর্মচারীদের পদত্যাগের সঙ্গে মোকাবিলা করতে হবে না। তাঁর কাজটি হলো ধারণাটি স্পষ্টভাবে সংজ্ঞায়িত করা, সফলতার মাপকাঠি স্মার্ট কনট্র্যাক্টে লিখে ফেলা, এবং তারপর একটি স্বয়ংসম্পূর্ণ এজেন্টদলকে এই কাজটির জন্য প্রতিযোগিতা করতে দেওয়া।

এটা বিজ্ঞান কল্পকাহিনীর মতো শোনাচ্ছে, কিন্তু ২০২৬ সালের মধ্যে প্রতিটি পাজলের টুকরো জায়গায় জায়গায় পৌঁছে গেছে।

এই নতুন বিশ্বে, মানুষের মূল্য পারফর্ম করার থেকে ফিরে যাবে, সবচেয়ে মূল অবস্থানে: কোন কাজগুলির জন্য কাজ করা উপযুক্ত তা সংজ্ঞায়িত করা।

এটি একটি পরিচয়ের প্রত্যাহার, যা একটি পরিচয়ের মুক্তি হিসাবেও বিবেচনা করা যেতে পারে।

গত কয়েক দশকে, বেশিরভাগ জ্ঞানভিত্তিক কর্মী শুধুমাত্র বাস্তবায়ন স্তরে কাজ করেছে: রিপোর্ট লেখা, এক্সেল তৈরি করা, পিপিটি বানানো, ইমেইলের উত্তর দেওয়া। আমরা এই কাজগুলিকে মানসিক কাজ বলি, কিন্তু এর অনেকাংশই, সত্যি বলতে কি, প্রোগ্রামযোগ্য।

যখন এজেন্ট এই কাজগুলি আরও কম খরচে দ্রুত এবং স্থিতিশীলভাবে করতে পারে, তখন মানুষকে বাস্তবায়নকারীর অবস্থান থেকে সরে আসতে হয় এবং অতীতে যে অবস্থানটি বেশি কাল্পনিক বলে বিবেচিত হত, সেই অবস্থানে—সৃষ্টিকর্তার অবস্থানে—প্রতিষ্ঠিত হতে হয়।

প্রভু সরাসরি কাজ করেন না, তাঁর কাজ হলো কোন কাজগুলোর মূল্য আছে তা বিচার করা।

এটা পদোন্নতির মতো শোনাচ্ছে, কিন্তু নিজের উপর পড়লে কতটা কঠিন তা বুঝতে পারবেন। যখন AI-এর মাধ্যমে বাস্তবায়নের বাধা সমান হয়ে যায়, তখন মানুষের মধ্যে পার্থক্য করে দেবে সেই সবচেয়ে কঠিনভাবে বিকশিত হওয়া দক্ষতাগুলো: প্রশ্ন করার মান, বিচারের দৃষ্টি, এবং সৌন্দর্যবোধ।

এই নতুন ব্যবস্থায় কেবল কাজ করে চিন্তা না করা মানুষের জন্য কোনো স্থান নেই। কিন্তু যে সমস্যা সংজ্ঞায়িত করতে পারে এবং মূল্য বিচার করতে পারে, সে হঠাৎ করেই নিজের হাতে ২৪ ঘন্টা চলমান, বেতন দরকার না হওয়া এবং পদত্যাগ করবে না এমন একটি ডিজিটাল দল ধরে ফেলবে।

সুতরাং শেষ পর্যন্ত, আমাদের পুনরায় পরীক্ষা করতে হবে যে তিন বছর ধরে মানুষকে বিষণ্ণ করে রাখা প্রশ্নটি: কি এআই আমার চাকরি নিয়ে নেবে?

উত্তরটি খুব সহজ।

যখন আপনার পরবর্তী সহকর্মীর কোনো শারীরিক রূপই নেই, যে আপনার চেয়ে বেশি আয় করে এবং আপনার একশত গুণ দক্ষ, তখন আপনার করার একমাত্র কাজ হল: তাকে কাজ দেওয়ার মানুষ হয়ে যাওয়া।

2026 সালের এই সময়ে, এই পাওনার ক্ষমতা প্রথমবারের মতো অন্যদের দেওয়া যাবে এবং বাজারে বিক্রি করা যাবে।

AWP, x402, A2A — এই প্রোটোকলের সংক্ষিপ্ত রূপগুলি যেন একে অপরের থেকে অনেক দূরে, কিন্তু এগুলি সবই একই কাজ করছে: AI-কে স্যান্ডবক্সের অননুমোদিত পরিচয় থেকে ব্লকচেইনের অফিসিয়াল কর্মচারীর পথ প্রশস্ত করছে।

এই পথটি এখনও প্রথম ক্রসিং পর্যন্ত মাত্র প্রস্তুত হয়েছে। কিন্তু ক্রসিংয়ের পরে কোথায় যাবে, সেটা এখন থেকেই কিছুটা দেখা যাচ্ছে।

লিউডোং ব্লকবিটসে চাকরির জন্য ক্লিক করুন

লিউডোং ব্লকবিটসের অফিসিয়াল সম্প্রদায়ে স্বাগতম:

টেলিগ্রাম সাবস্ক্রিপশন গ্রুপ：https://t.me/theblockbeats

টেলিগ্রাম কমিউনিটি: https://t.me/BlockBeats_App

টুইটার অফিসিয়াল অ্যাকাউন্ট:https://twitter.com/BlockBeatsAsia