وال اسٹریٹ کو ایک نرم سی آواز کی امید تھی۔ اسے ایک زوردار چیخ کے قریب کچھ ملا۔
ملازمت کی صورت حال کی رپورٹ، جو مئی 2026 کی ہے، اور جسے مزدوری کے ادارے نے 5 جون کو جاری کیا، اس میں نان فارم پے رولز میں 172,000 نوکریاں شامل ہوئیں۔ یہ تعداد معاشی ماہرین کے تخمنوں کا تقریباً دگنا تھا، جو 80,000 سے 88,000 کے دائرے میں تھے۔ بے روزگاری کی شرح 4.3% پر مستقل رہی، جو جولائی 2025 سے اس سطح کے اردگرد گھوم رہی ہے۔
جہاں نوکریاں گئیں
منافع معاشیات میں مساوی طور پر تقسیم نہیں ہوئے۔ آرام و ضیافت، مقامی حکومت، اور صحت نے نئی ملازمتوں کا بڑا حصہ بنایا۔
دوسری طرف، مالیاتی سرگرمیوں میں کمی آئی۔ یہ اس بات کی نشاندہی کے قابل ہے جو روایتی مالیات اور ڈیجیٹل اثاثوں کے تقاطع پر نظر رکھ رہے ہیں، کیونکہ مالیاتی خدمات میں کمزوری فنٹیک اور کرپٹو-متعلقہ فرموں میں بھی اثر انداز ہو سکتی ہے۔
اپریل کے اعداد و شمار کو ترمیم کرکے 179,000 نئے ملازمتیں ظاہر کی گئیں، جس کا مطلب ہے کہ مئی کے 172,000 صرف تقریباً مکمل ایک جیسے ہیں۔ ملازمتوں کا تین ماہہ اوسط مستقل طور پر مضبوط رہا ہے، جو مزدوری کے مارکیٹ کی ایک مستقل، اگرچہ غیر خاص، رفتار کی تصویر پیش کرتا ہے۔
فوریکاسٹ میں کمی ایک بڑی کہانی بیان کرتی ہے
3 جون کو جاری کیے گئے ADP کے نجی تنخواہوں کے پیش خدمت میں مئی میں 122,000 نوکریاں شامل کی گئیں، جبکہ اپریل میں 105,000 تھیں۔ یہ عدد خود ہی توقعات کو پار کر گیا اور شاید اس سے یہ انتباہ ہونا چاہیے تھا کہ باضابطہ BLS رپورٹ بھی زیادہ مثبت ہوگی۔
پری رپورٹ کا ناٹ کارکن بازار کی سکون، بڑھتی ہوئی بے روزگاری، اور ایک سست ہوتی معاشی صورتحال کے ارد گرد تعمیر کیا گیا تھا جو فیڈ کو مالیاتی پالیسی کو آسان بنانے کے قریب لے جائے گی۔ اس ناٹ کو جمعہ کی صبح کو براہ راست نقصان پہنچا۔
کرپٹو سرمایہ کاروں کے لیے اس کا کیا مطلب ہے
نوکریوں کے ڈیٹا اور بٹ کوائن کے درمیان تعلق ایک دور کی بات لگ سکتا ہے، لیکن جب آپ منطقی سلسلہ نکال لیں تو یہ بہت سیدھا ہے۔ مضبوط ملازمت عام طور پر صارفین کے خرچ کو بلند رکھتی ہے۔ بلند خرچ مہنگائی کے دباؤ کو برقرار رکھ سکتا ہے یا بڑھا سکتا ہے۔ مہنگائی کے دباؤ فیڈ کو لمبے عرصے تک درجات کو بلند رکھنے کا جواز فراہم کرتے ہیں۔ بلند درجات سود پیدا کرنے والے اثاثوں کو کرپٹو جیسے تجسسی اثاثوں کے مقابلے میں زیادہ جذاب بناتے ہیں۔
اس کے باوجود، بے روزگاری کی شرح 4.3% پر مستقل ہے، یہ خوفناک نہیں۔ معیشت ایسے زیادہ گرم نہیں ہو رہی جس سے سخت تسلیمی اقدامات کی ضرورت پڑے۔
مالیاتی سرگرمیوں کے شعبے میں ملازمت کا کم ہونا ایک ایسا خیال ہے جسے کھینچنا چاہیے۔ اگر بینک اور مالیاتی خدمات کی کمپنیاں مجموعی طور پر ملازمتوں کے اضافے کے باوجود اپنے عملے کو کم کر رہی ہیں، تو اس سے یہ ظاہر ہو سکتا ہے کہ سسٹم کے ذریعے سرمایہ کے منتقل ہونے کا طریقہ تبدیل ہو رہا ہے۔
اگلی بڑی حوصلہ افزائی فیڈ کے جواب ہوگی۔ پالیسی ساز اب نئے ثبوت رکھتے ہیں کہ مزدوری کا مارکیٹ بچانے کی ضرورت نہیں رکھتا، جس سے شرحیں مستحکم رکھنے کا دعویٰ مضبوط ہوتا ہے۔