Криптовалютна біржа Luno скорочує світовий персонал на 20%, хоча точна кількість працівників, які це стосується, включаючи тих у Південній Африці, не розголошується.
Основні висновки
- Дочірня компанія Digital Currency Group Luno скоротила персонал на 20%, щоб створити більш стислу оперативну модель.
- Зниження роздрібної торгівлі спричинило друге велике скорочення персоналу Luno, після скорочення на 35% у січні 2023 року.
- Luno змінить фокус на три основні платформні одиниці та вийде з непрофільних ринків до 1 вересня 2026 року.
Друга хвиля звільнень
Криптовалютна біржа Luno скорочує 20% свого глобального персоналу та реорганізовує свою діяльність у три окремі підрозділи на тлі спаду роздрібної торгівлі та зростаючого переходу до автоматизації, оголосив 28 липня генеральний директор Джеймс Ланіган. Однак компанія не розкрила загальну кількість працівників, яких стосуються звільнення.
Працівники з Південної Африки є одними з тих, кого звільняють, хоча конкретні регіональні цифри не підтверджено. Luno, штаб-квартира якого розташована в Лондоні і який діє в Африці та Азії, належить американській Digital Currency Group.
«Це було дуже складне рішення, і ми не приймали його легковажно», — сказав Ланіган у заяві. «У нас чудові люди в усій організації, і прощатися з колегами, які багато зробили, важко. Але це рішення ми мусили прийняти — для наших клієнтів, нашої залишкової команди та нашої довгострокової місії — побудувати структуру, яка є стійкою та зосередженою».
Ці скорочення є другим великим циклом звільнень на платформі за три з половиною роки. У січні 2023 року, під час серйозного скорочення ринку цифрових активів, Luno звільнив 35% співробітників, яких тоді було близько 960.
У ПАР, де Luno було засновано у 2013 році, компанія розпочала формальні консультації зі страждальним персоналом, як того вимагає розділ 189 Закону про трудові відносини країни.
Представники компанії посилалися на циклічне спадання роздрібної активності в криптовалюті та постійні інвестиції в автоматизовані інструменти як основні причини реструктуризації. Luno зазначила, що інтеграція автоматизованих систем фундаментально змінила її потреби у ресурсах, що зробило необхідним більш стислу оперативну структуру.
Паралельно зі скороченням штату Luno перебудовує свою операційну структуру у три єдині відділи, побудовані на одній основній платформі. По-перше, вона об’єднує свій споживчий платформу — яка обслуговує понад 16 мільйонів користувачів в Африці та регіоні Азія-Тихий океан — з інтеграцією API для бізнесу. Сервіс дозволяє інституційним партнерам пропонувати криптовалютну торгівлю, зберігання та відповідність під власним брендом, використовуючи інфраструктуру Luno.
Другий модуль зосереджений на рішеннях зі стейблкоїнами, прив’язаних до місцевих валют, у розвиваючихся ринках. Модуль центрується навколо Zaru — стейблкоїна, забезпеченого рендом, запущеного у лютому 2026 року, який призначений для забезпечення круглосуточного розрахунку в той самий день за низьких витрат. Третій модуль — інституційний напрямок, який пропонує овер-та-контр (OTC) стіл для конверсій активів великих обсягів та мережі міжнародних валютних розрахунків.
За повідомленнями, остання реструктуризація відбулася після недавного скорочення глобального присутності Luno. Платформа повідомила користувачів у вибраних ринках, що послуги будуть припинені з 1 вересня 2026 року. Депозити на акаунти та функції покупки були вимкнені 1 червня, а користувачам надано термін до 31 серпня для ліквідації активів та виведення коштів на місцеві банківські акаунти.