Генеральний директор Crypto.com Кріс Маршалек розкрив у соціальних мережах, що Crypto.com офіційно розпочав масштабне впровадження корпоративного штучного інтелекту (AI) у всій компанії, одночасно скоротивши приблизно 12% посад. Працівники, яких стосується це скорочення, отримали відповідне повідомлення, а компанія надасть їм підтримку для переходу. Кріс Маршалек зазначив, що ця стратегічна зміна спрямована на поєднання найкращих інструментів AI з високопродуктивними фахівцями для досягнення рівня масштабування та точності операцій, який раніше був недосяжний. Скорочені посади в основному стосувалися функціональних ролей, які, на думку компанії, не змогли адаптуватися до нової бізнес-моделі.
Генеральний директор Crypto.com оголосив про скорочення персоналу на 12% на тлі інтеграції ШІ
TechFlowПоділитися
Короткий зміст
Генеральний директор Crypto.com Кріс Маршалек оголосив про скорочення персоналу на 12% у процесі масштабування інтеграції ШІ в усіх відділах. Затронуті співробітники були проінформовані та отримають підтримку під час переходу. Маршалек зазначив, що ця зміна поєднує інструменти ШІ з найкращими фахівцями для підвищення ефективності операцій. Посади, що не відповідають новій стратегії, ліквідуються. Цей крок відбувається на тлі швидкого розвитку крипторинку. Криптоаналіз свідчить, що компанії все частіше звертаються до автоматизації, щоб залишатися конкурентоспроможними.
Джерело:Показати оригінал
Відмова від відповідальності: Інформація на цій сторінці може бути отримана від третіх осіб і не обов'язково відображає погляди або думки KuCoin. Цей контент надається лише для загального інформування, без будь-яких запевнень або гарантій, а також не може розглядатися як фінансова або інвестиційна порада. KuCoin не несе відповідальності за будь-які помилки або упущення, а також за будь-які результати, отримані в результаті використання цієї інформації.
Інвестиції в цифрові активи можуть бути ризикованими. Будь ласка, ретельно оцініть ризики продукту та свою толерантність до ризику, виходячи з ваших власних фінансових обставин. Для отримання додаткової інформації, будь ласка, зверніться до наших Умов використання та Розкриття інформації про ризики.